“省林草局评价中心开展林草系统省级资金稽查和绩效评价后，及时向我们移交了有关材料，目前已形成问题线索进行移交。”据悉，今年以来，驻省林草局纪检监察组已移交14件问题线索至7个市（州）、7个县级纪委监委，分层分类督促相关主管部门解决问题。

这一成效，是四川省林草系统贯通协同监督机制运行后的生动缩影。自省纪委监委对省林草局实施单独派驻以来，驻局纪检监察组着力构建“大监督”格局，推动监督力量直抵基层“末梢神经”。

为压实监督责任，该纪检监察组推动出台《中共四川省林业和草原局党组党风廉政建设主体责任和驻省林草局纪检监察组监督责任贯通协同机制》，组织编印《直属单位监督管理制度汇编》，打通了规财、人事、评价中心等多部门协同渠道。通过细化“定期专题研究、重要情况相互通报、工作协作、联合监督执纪”四大类机制，明确24项具体工作措施，监督合力显著增强。

贯通协同机制的关键在于“攥指成拳”。该组联合多个处室开展“全省林草系统政策性资金兑现监督管理”和“省林草局直属事业单位监督管理”专项调研工作，组织对直属单位全覆盖检查，通过开展个别谈话、发放问卷调查，发现并推动整改问题28个，形成调研报告成果2份。同时，全年会商研判林草领域政治生态状况和突出问题8次，组织9个部门、7个直属单位纪委定期召开贯通协同机制沟通会商座谈会，构建起“双责”同向发力、同频共振、同题共答的工作格局。

驻省林草局纪检监察组赴唐家河保护区管理处开展监督调研（周奇 摄）

“今年上半年，涉林草补贴发放问题反映集中，我们联合局规财处牵头采取‘四不两直’方式对阿坝州小金县、金川县、茂县、松潘县的涉林草补贴资金发放情况进行专题调研，及时回应群众关切。”该纪检监察组有关负责人介绍，今年已开展下沉调研11次，暗访基层监督检查4次，及时纠正基层单位3个苗头性、倾向性问题。

各部门、各环节贯通协同推动监督效能提升，归根结底靠人。针对省局机关纪委、直属单位纪委力量不均、业务能力参差不齐的问题，自2025年起，该组开设“清廉林草”讲堂，采取业务骨干授课、现场讨论、心得分享等形式，培养懂林草、会监督、敢斗争的“行家里手”，据统计，该讲堂开设一年以来，已覆盖省级层面林草专兼职纪检干部100余人次。

驻省林草局纪检监察组负责同志表示，自单独派驻以来，在省纪委监委的坚强领导下，工作组坚持“面上整体推进、线上心中有数、点上有所突破”的工作思路，落实“一统筹两调研三布局四重点”工作举措，不断深化优化各类监督的统筹衔接。通过贯通协同凝聚监督合力，致力于“发现真问题、解决大问题”，实现全链条、全周期、全流程监督，为护航四川林草事业高质量发展、持续筑牢长江黄河上游生态屏障提供更加坚实的纪律保障。（作者：王志勇）