“今天我们召集大家开会，主要是有个重要的民生项目—朵朵树村幸福广场建设项目，需要大家齐心合力跟进监督……”近日，在绵阳市涪城区杨家镇纪委朵朵树村一场片区纪检监察工作会正在召开，这样的场景已成为该片区纪检监察工作站运行以来的常态。

作为镇里的重点民生工程，该项目资金量大、程序繁杂、牵涉环节多，单靠镇纪委力量难以全面监督。为确保项目高效推进，涪城区纪委监委在万和片区探索设立了纪检监察工作站，对幸福广场建设项目开展专项监督。

杨家镇纪委设立纪检监察工作站并不是个例。近年来，随着乡村振兴战略深入推进，涪城区作为“全省首批实施乡村振兴战略先进区”，村级项目多，资金投入大，而村庄建设项目简易审批也为村级监督工作带来了挑战。

“基层纪检监察工作站成立后，不仅督促‘两委’班子在阳光下用权，更为服务老百姓带来了新思路。”该区纪委监委相关负责人介绍，为确保村级项目落地落实，按照“邻近整合，优势互补”的原则，区纪委监委在辖区内项目数量较多、资金量较大的区域设立6个村级片区纪检监察工作站。工作站由镇纪委委员担任站长，通过整合片区内的村（社区）纪检干部、党风政风监督员、镇人大代表、村民代表等各类基层监督力量，形成“镇纪委＋纪检工作站＋村级纪检组织”三位一体的工作架构，让工作站真正成为基层监督的阵地。

涪城区丰谷镇纪检工作站人员入户走访了解情况。（庞博  摄）

工作站要规范运转、有序运行，还得推动监督落到实处、见到实效，让其“活”起来。为此，该区纪委监委聚焦乡村振兴项目资金使用情况、工程项目建设、重大资金支付等重点领域，细化村（社区）4大类24项小微权力运行清单，编印《村（社区）纪委监督“双十”清单》，为基层监督人员精准履职把准方向。同时，由各片区工作站站长定期值班“坐诊”，对村民反映的问题进行“会诊把脉”，及时形成问题反馈清单后，上报镇纪委“集体会审”，形成内外监督的闭环链条。

前不久，杨家镇万和片区工作站站长杨堃，在桑蚕八宝项目实施过程中了解到项目立项设计进度滞后的情况后，及时报告镇纪委，在镇纪委及工作站的督促履职下，该项目展示厅主体按期完成验收。杨堃坦言，“平台建立了，还要做到‘会监督’‘敢监督’，才能真正充分发挥站点的桥梁纽带作用。”

与此同时，针对基层监督人员业务弱、监督质效不高的短板，涪城区纪委监委还结合全区纪检监察干部培训赋能“凝神聚力”专项行动，采取“送学到站”、“面对面”交流学习、“手把手”实践传授的方式，加大对村级纪检监察工作站人员培训。截至目前，累计开展2期镇（街道）村（社区）纪检监察干部培训班，参加培训382人次。

如今，一个个工作站不仅成为协助上级纪检监察工作的“千里眼”，还成为密切干群关系的“连心站”。今年以来，全区依托6个村级纪检工作站共开展监督检查22次，收集群众意见和建议130条，发现问题线索18个，对项目建设管理不规范的30名村（社区）党员干部进行了提醒谈话、批评教育，对履职不力、导致项目进度滞后的2名村干部予以诫勉。（作者：庞博）